ASOCIACIÓN DE PROFESORES DE LA
UNIVERSIDAD NACIONAL
EXPERIMENTAL
“RAFAEL MARÍA BARALT”

NOTI SALUD

Cabimas 27/04/2009 - Año 3 / Nº 03-10




RENOVACIÓN
PÓLIZA DE EXCESO 2009
Ante solicitud efectuada por la Junta Directiva de APUNERMB, a la Directiva del Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Académico, atendiendo al carácter social y de protección social el cual debe orientar estos órganos para universitarios y en la consideración de la moción para financiar la póliza de exceso con la empresa Seguros Piramide, financiamiento a aplicar sólo para el Personal Docente y de Investigación Ordinarios y Jubilados cotizantes, por la naturaleza y Estatutos del organismo.

La Junta Directiva del Fondo de Jubilaciones aprueba financiar dicha póliza bajo la modalidad de cancelar según autorización firmada al Fondo de Jubilaciones, para ser cancelado en:

· Dos (2) cuotas especiales pagaderas en Julio y Noviembre (50% del monto) y el otro 50% restante del monto en seis (06) cuotas mensuales consecutivas.

Al respecto a partir de este lunes por los puntos donde se está efectuando la inscripción pueden solicitar los formatos.

Así mismo reiteramos el financiamiento por CAPREUNERMB, Caja de Ahorros, el cual es dirigido a todo el Personal Obrero, Administrativo y Docente, Firmando autorización para el financiamiento y descuento para Caja de Ahorro (personalmente). Llenando el formato de autorización de descuento a CAPREUNERMB en sus modalidades:

Un solo pago en el mes de Julio

Dos pagos o cuotas en Julio y Noviembre

Para el personal que no está inscrito en caja de ahorro o Fondo de Jubilaciones, pueden utilizar el plan de financiamiento de Seguros Piramide, el mismo consiste en dar una inicial del 20% del costo de la póliza y 5 cuotas mensuales, pagaderas vía depósito.

Instructivo para realizar Inscripción, nuevos ingresos o exclusiones

· Para la inscripción en la póliza de exceso para el presente período Abril 2009-Abril 2010, el titular tiene que llenar la solicitud y autorización para financiamiento, ya que la misma no es automática.

· En tal sentido quien no realice dicha inscripción, no estará amparado por la póliza de exceso, con el riesgo de presentarse algún siniestro y no estar cubierto.

· Pueden realizar inscripción en la póliza cualquier personal que no lo realizó el año pasado, sin lapsos de espera y con las mismas condiciones del grupo anterior.
· Pasar por los puntos donde están ubicados los representantes de Seguros Pirámide, en cualquiera de las sedes mencionadas en el cronograma anterior, ellos tienen el listado del año pasado de titulares y sus beneficiarios.

Boletín Informativo
Cabimas 27/04/2009 – Año 10 / Nº 09-328


FAPUV
APUCV APULA APUZ APUCLA APUDO APUSB APUC APUNET APUNELLEZ APUNESR APAUNA APUNELLARG APUNEFM APUNERMB APUNEG APROUPEL APUNEXPO APUNESUR

29 DE ABRIL, MÉRIDA: MARCHA NACIONAL UNIVERSITARIA

• POR PRESUPUESTO JUSTO

• RESPETO A LA CONSTITUCIÓN, LA AUTONOMÍA Y LA DEMOCRACIA

• CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS DE HOMOLOGACIÓN, PROVIDENCIAS ESTUDIANTILES Y DEMÁS REIVINDICACIONES DE LOS GREMIOS UNIVERSITARIOS

• CANCELACIÓN DE LA DEUDA SOCIAL CON EL SECTOR UNIVERSITARIO

¡Participa EN LA DEFENSA DE LA PROFESIÓN DOCENTE Y DE LA UNIVERSIDAD!

· Estamos a la espera de la cancelación del 8.5

COMITÉ EJECUTIVO

Convocatoria nacional publicada en “EL NACIONAL” el sábado 25-04-09 en la sección Publicidad pag. 07

RECIBO DE PAGO

Es necesario que se tengan los recibos de Pago que la UNERMB emite mensualmente por los conceptos de pago y deducciones a cada uno de sus empleados, en razón a esto, en las oficinas de nomina UNERMB se debe solicitar estos comprobantes (recibos de pago) entre el lapso del martes (28/04/2009) a Jueves (30/04/2009) de esta semana.

8.5
PAGO A CUENTA DE LOS INTERESES SOBRE PRESTACIONES SOCIALES
En nuestro convenio laboral se establece que este pago por concepto de 8.5 (pago a cuenta de los intereses sobre prestaciones sociales) se deberá realizar en el primer cuatrimestre (enero, febrero, marzo, abril) del año, en la práctica generalmente se ha pagado el último mes del cuatrimestre anual (mes de abril), esta es la última semana de abril 2009 esperamos que se honre este compromiso como en los años anteriores. Extraoficialmente hemos conocido que este jueves 30-04-09 se libera la Orden de Pago por parte de la Tesorería Nacional, no se tiene fecha cierta de este pago, ya que se encuentra la Orden de Pago en su recorrido administrativo dentro del Ejecutivo Nacional.

PROFESORES CONTRATADOS
Son pocos los profesores contratados (ingreso del II Periodo Académico 2008) que han presentado los requisitos necesarios para que les paguen dos (2) meses del 2008, en consecuencia se procederá a pagarles a estos y al resto les hacemos un nuevo llamado para que entreguen sus recaudos personales solicitados por el Vicerrectorado Administrativo para que se proceda a su correspondiente pago.

CONSEJO DE DIRECCIÓN
El Consejo de Dirección (CONDIR) realizó su reunión ordinaria Nº 005, en donde trató los siguientes asuntos de interés para nuestros agremiados. Información que trasmitimos en esta oportunidad, ya que en el Boletín Informativo anterior (Cabimas 20/04/2009 – Año 10 / Nº 09-327) por razones de espacio no presentamos.

ü Vista la comunicación SECRETARIA/171 de fecha 13/03/2009 suscrita por la Dra. Oleidy Montero de González – Secretaria de esta institución, quien somete a consideración del Cuerpo, planteamiento presentado por la Dra. Lucía Rojas – Coordinadora Comisión EUREKA, solicitando autorización para la Dra. María Eunice Di Fiore, – miembro de la Comisión, para asistir en calidad de ponente a la CREA CONFERENCE a efectuarse en Italia del 01 al 05 de abril del presente año. Los recursos para asistir a los eventos nacionales e internacionales como ponentes, no se descargarán por Secretaría, sino por el presupuesto de los Programas Académicos a los cuales están adscritos los miembros de la Comisión. Se aprueba premiso remunerado, pasaje aéreo y viáticos nacionales.

ü Vista la comunicación SECRETARIA/173 de fecha 13/03/2009 suscrita por la Dra. Oleidy Montero de González – Secretaria de esta institución, quien somete a consideración del Cuerpo, planteamiento presentado por la Dra. Lucía Rojas – Coordinadora Comisión EUREKA, quien solicita que los Programas Académicos asuman la participación de los miembros de esta Comisión, a fin de que puedan participar en el Encuentro Internacional Creatividad 2009, a realizarse del 26 al 29-04-2009 en la isla de Margarita. A continuación se presentan los datos de los miembros de la Comisión y su Programa de adscripción. Se remite a la Dirección de los Programas Académicos.

ü En conocimiento comunicación Nro. 18/2009 de fecha 12/03/2009 suscrita por la Econ. Deyanira Coronado – Directora de Auditoría Interna, quien solicita a este Cuerpo, gire instrucciones a las diferentes dependencias, notificándoles que las solicitudes de auditorías sean tramitadas ante el CONDIR, quienes determinarán la pertinencia de las mismas y girarán instrucciones a ese órgano Contralor.

* El Consejo de Dirección realizó su reunión ordinaria Nº 006, el miércoles 15-04-2009, tratando los siguientes asuntos de interés para nuestros agremiados.
3
ü Aprueba el Jurado Evaluador de los Trabajos de Ascenso presentados por los profesores de los diferentes Programas de esta Institución

Profa. Tibisay Rojas
Asociado

Prof. Paulino Montilla
Titular

Profa. Marisel Nuñez
Titular

Profa. Judith Sangronis
Asociado

Profa. María Vásquez
Titular

Profa. Naida Arrieta
Asociado

Profa. Carolina Pérez
Titular

Prof. Freddy Villalobos
Titular

Prof. Lucas Muñoz
Titular

Profa. Yosmary Bom
Titular

Prof. Claudio Romero
Titular

Profa. Belkis González
Asociado

ü Se remite a la Comisión de “Año Sabático” la solicitud de la Profa.(Dra.) Magalis Flores, docente adscrita al Programa Educación, del disfrute de su licencia sabática.

ü Vista la comunicación S/N de fecha 22-03-2009, suscrita por el profesor Mikeitnel Richards, donde solicita reconsideración a la Clasificación otorgada por la Comisión CONDIR, en la categoría de Asistente, con 2 años, 10 meses y cero días de antigüedad, a partir del 18-03-2009. Se remite a la Dirección del Programa Educación.

ü Vista la comunicación S/N de fecha 26-03-2009, suscrita por la profesora Jenny Vicuña, donde solicita reconsideración a la Clasificación otorgada por la Comisión CONDIR en la Categoría de Asistente. Se remite a la Dirección de Programa al cual está adscrita.

ü Visto el oficio Nro. 124-2009/DPE de fecha 27-02-2009, suscrito por el M.Sc. Reinaldo Herrera – Director (E) del Programa Educación, quien postula por el Departamento de Psicología y Orientación, al M.Sc. Duglas Piña para cursar estudios Doctorales en Ciencias de la Educación, en la URBE, así mismo el Departamento solicita la cancelación del mismo, de acuerdo al artículo 39, parágrafo único de las condiciones generales del personal docente de la UNERMB. Lo aprueba. Visto bueno del Consejo Académico Sesión Ordinaria Nro. 002 del 02-03-2009.

ü Visto oficio Nro. 136-09/DPE de fecha 02-03-2009, suscrito por el Prof. Reinaldo Herrera – Director (E) del Programa Educación, donde remite informe de actividades desarrolladas durante el Año Sabático por las Profesoras Dairaliz Marcano e Ingrid Ariza – Docentes adscritas al Programa Educación. En conocimiento y se remite a la Comisión de “Año Sabatico”.

ü Visto el oficio DIRINVEST/043 de fecha 06-02-2009, suscrito por la Dra. Antonia Pulgar – Directora del Programa Investigación, donde anexa informe de actividades desarrolladas durante el Año Sabático por la Profa. Coromoto González en la UNEFA – ZULIA. En conocimiento y remite a la Comisión de “Año Sabático”.
ü Vista la comunicación 041/2009/DPIT de fecha 13/04/2009 suscrito por la Ing. Yuleida Romero – Directora del Programa Ingeniería y Tecnología,
4 relacionada con la emisión de notas Certificadas para los Bachilleres que egresan del Proyecto de Ingeniería de Gas. Se aprueba.

ü Vista la comunicación s/n de fecha 02/04/2009 suscrita por el M.Sc. Mezher Roberto – docente adscrito al Programa Administración, donde apela a decisión referente a la ubicación que le fue asignada. Se remite a la Dirección del Programa Administración.

ü Visto Oficio Rectorado/0716/2009 de fecha 13/04/2009, suscrito por el Dr. Dionisio Rafael Brito Hernández - Rector, mediante el cual remite, el CONSIDERANDO de la Dra. IMELDA RINCÓN a fin de otorgarle el Título de Doctora Honoris Causa de nuestra Universidad. Se aprueba.

ü Aprueba la jubilación de los Profesores: Dra. Sofía Sánchez de Urdaneta, docente adscrita al Programa Administración, Dra. Margarita Badillo, docente adscrita al Postgrado, Lcda. Laura Chacín, y Dr. Leonardo Fossi Mendia, docentes adscritos al Programa Educación. La solicitud de Jubilación de los mencionados profesores procede, según lo contemplado en el artículo 2,3 y 10 del Reglamento de jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de esta Casa de Estudios, en concordancia en el artículo 81 del Reglamento General, el 59 de la Ley Orgánica del Trabajo y el 148 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. Su efectividad es al finalizar el Periodo Académico II-2008.

INVESTIGACIÓN Y AMBIENTE
(CICLO DE CHARLAS)
El programa Investigación-Proyecto Investigación Educativa, para este martes 28 de abril, en el auditorio del Instituto Universitario Tecnológico Cabimas, desarrollará el Ciclo de Charlas: Investigación y Ambiente, desde las 8:00 a.m. hasta la 1:00 p.m. Dicho evento está enmarcado en el cronograma aniversario de nuestra Alma Mater.


Ciclo de charlas Investigación y Ambiente:

Apertura a Cargo de la Dra. Antonia Pulgar, Directora de Investigación

1. Cambios de Actividades frente al Medio Ambiente
MSc. Dionisio Romero

2. Vida y Ambiente
Dra. Nelú González

3. Cultura Ambientalista universitaria
Dra. Zoila Acosta

4. Decálogo de ciudadanos (as) por el mundo
Br. Donaldo Mejias

FRASE DE LA SEMANA
“Sea lo que sea aquello que cree o piense que puede hacer, empiece a hacerlo. La acción tiene magia, gracia y poder”
Goethe

Por la Junta Directiva de APUNERMB
Ing. José Rafael Rincón Nava
Presidente
POR EL DERECHO A ELEGIR NUESTRAS INSTANCIAS DE AUTORIDADES EN LA UNERMB

Boletín Informativo
Cabimas 20/04/2009 – Año 10 / Nº 09-327

FAPUV
CARTELERA INFORMATIVA

La Federación de Asociaciones de Profesores Universitarios de Venezuela (FAPUV), preocupada por la grave situación planteada a la Universidad Venezolana ante el nuevo recorte presupuestario impuesto por el Ministro del Poder Popular para la Educación Superior (MPPES) para el ejercicio fiscal 2009, según comunicación número PAF N° 0577/2009, emanado de la Oficina de Planificación del Sector Universitario (OPSU), quiere alertar a la comunidad venezolana y en especial a la comunidad universitaria sobre la afectación de la docencia, la investigación y la extensión; el deterioro de la planta física, la falta de dotación de bibliotecas y laboratorios, el crecimiento vegetativo de las Universidades, la pérdida de recursos humanos calificados, el incumplimiento de los compromisos institucionales laborales y de las providencias estudiantiles, entre otros.

En la misma comunicación se amenaza a las autoridades universitarias, diciéndoles que si no acatan esta arbitrariedad, la OPSU se encargará de realizar la mutilación del presupuesto según su criterio, violentando la Autonomía Universitaria.

Un presupuesto que se repite desde el año 2005, sin considerar la inflación galopante ni el crecimiento natural de las universidades, dificulta el normal funcionamiento de las Instituciones de Educación Superior y coloca a la Universidad venezolana a las puertas de un cierre técnico.

Los problemas presupuestarios se ven agravados por el irrespeto a nuestros derechos laborales y al pago de la gran deuda por pasivos que se ha ido acumulando para el personal jubilado y pensionado desde 1998 y con aquellos compañeros pertenecientes a las Instituciones que se cambiaron de régimen.

Todos los miembros de la comunidad universitaria, sin distingo de colores políticos nos vemos obligados a sumarnos a la lucha por un presupuesto justo, por la correcta aplicación de las Normas de Homologación y por el respeto a los derechos del personal Emérito de nuestras Instituciones.

VAMOS A PARTICIPAR MASIVAMENTE EN DEFENSA DE LA UNIVERSIDAD VENEZOLANA Y POR EL RESCATE DE NUESTROS DERECHOS
Es importante aclarar una confusa situación que se ha planteado ante el Personal Docente Jubilado y Pensionado de las Universidades Nacionales sobre la responsabilidad de la Federación de condicionar la aprobación del bono alimentario (bono salud o bono familia) y de la prima por hogar, a la firma de las Normas de Homologación 2008-2009 y en especial al aumento correspondiente al año 2009.

Esta información es totalmente falsa, puesto que estos conceptos no están incluidos en la discusión de las Normas de Homologación por tratarse de derechos adquiridos por Cláusula de extensión de beneficios y por derecho constitucional. Los derechos no se negocian, se exigen.

Las autoridades del MPPES y de la OPSU han pretendido desconocer a los profesores universitarios la prima por hogar, el bono alimentario para el personal Emérito y los 10 días extras de bono vacacional, para completar 90 días a partir del año 2009. La exigencia de estos derechos no está supeditada a la firma de las Normas de Homologación, siempre se han reclamado en documento aparte.

El 4 de Febrero el Director de OPSU nos informó verbalmente que si nos correspondían esos derechos; luego el Ministro, Prof. Acuña, informó en el CNU que no correspondía a los Profesores por no haber firmado Convención Colectiva. Le recordamos que los Profesores no firmamos Convención Colectiva sino Normas de Homologación, que ellos no han querido firmar porque pretenden desconocerlas.

Luego de la concentración realizada en OPSU el 18 de Marzo de 2009, por parte de la FAPUV, recibimos con fecha 20 de marzo, vía fax, la comunicación suscrita por el Director de OPSU que aquí se publica, quedando demostrado que no es responsabilidad de la FAPUV sino de los representantes del MPPES y de OPSU que ahora reconocen la justeza de nuestro reclamo pero dicen no tener recursos disponibles para honrar estos compromisos.

Carta enviada vía fax el 20-03-09, a la Presidenta FAPUV Lourdes Viloria: Aprovecho la ocasión de saludarle en unión de la Junta Directiva de esa Federación, para dar respuesta a su solicitud, de que se le otorgue a los profesores universitarios, los mismos logros alcanzados por los obreros y empleados en la nueva Normativa Laboral.

Al respecto, hago de su conocimiento que considero justo que estos logros se extiendan al Personal Docente; ahora bien, para atender esta solicitud se requieren recursos financieros que no disponemos, sin embargo, por considerar justa esta solicitud hacemos los trámites pertinentes que abran la posibilidad de lograr dichos recursos.

Reciba usted de nuevo mi saludo, atentamente Antonio Castejón, Director

NO A LA ARBITRARIEDAD Y A LA VIOLACIÓN DE LA AUTONOMÍA UNIVERSITARIA.
DEFENDAMOS LA UNIVERSIDAD

EXIGIMOS UN PRESUPUESTO JUSTO PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR.
POR EL RESCATE DE NUESTROS DERECHOS LABORALES Y CONSTITUCIONALES

COMITÉ EJECUTIVO
"ES FAPUV UNA TIERRA DE HORIZONTES ABIERTOS EN LA CUAL SE SIEMBRAN LUCHAS Y SE COSECHAN DERECHOS

http://fapuv.blogspot.com www.fapuv.org.ve fapuv@cantv.net

Cartelera Informativa publicada en “EL NACIONAL” el sábado 18-04-09 en la sección Publicidad pag. 15
CNU
Comisión Nacional de Ingreso

CNU propone curso de iniciación universitaria.- El Consejo Nacional de Uni­versidades elaboró una pro­puesta de curso de iniciación universitaria, concebido co­mo un instrumento integral para formar un nuevo alumno con visión de trabajo sociocomunitario, además de proveer competencias de carreras rela­cionadas con el área del cono­cimiento en la que el estudian­te se quiere desarrollar.

La propuesta fue presentada por Bernardo Ancidey, direc­tor de Ingreso y Desempeño Estudiantil del Ministerio de Educación Superior, en la re­unión de la Comisión Nacio­nal de Ingreso que se realizó esta semana.

"Por consenso se presen­tó una propuesta en la que se plantea la creación de este Cur­so de Iniciación Universitaria, como vía para la construcción de un nuevo modelo nacional de ingreso", dijo Ancidey, según nota de prensa del ministerio.

El curso propuesto es de dos semestres de duración, con­tentivo de módulos que per­mitan al alumno desarrollar competencias de acuerdo con las áreas profesionales de interés. "Enfatiza la formación de ciudadanos y la necesidad de desarrollar una identidad nacional, fortalecer el servicio comunitario y la vinculación del estudiante con el entorno", explicó Ancidey.

Esta semana, la co­misión se reunirá para revi­sar otras iniciativas ya pues­tas en práctica, como son las trayectorias iníciales o pro­gramas de iniciación univer­sitaria, implantados en la Mi­sión Sucre y en la Universidad Bolivariana de Venezuela, y las diferentes versiones de ni­velación que han usado otras universidades.

"Se busca evaluar todas las experiencias afínes en materia de iniciación universitaria, con el fin de hacer un programa de consenso que responda a las expectativas de superación de brechas entre la educación media y la superior".

En la propuesta presen­tada se incluye la educación a distancia, no como un sustitu­to de la educación presencial, sino como una modalidad di­ferente, dirigida principalmen­te a personas que viven en lu­gares remotos y a personas con discapacidad, entre otros.

"La educación a distancia no se propone para reducir cos­tos en la educación tradicio­nal, sino para llegar a secto­res que actualmente no tienen la posibilidad de acceder a la educación presencial", precisó Ancidey.

CONSEJO DE DIRECCIÓN
El Consejo de Dirección (CONDIR) realizó su reunión ordinaria Nº 005, en donde trató los siguientes asuntos de interés para nuestros agremiados. Información que trasmitimos en esta oportunidad, ya que en el Boletín Informativo anterior (Cabimas 13/04/2009 – Año 10 / Nº 09-326) por razones de espacio no presentamos.

ü Vista la comunicación s/n de fecha 09/02/2009, firmada por el Dr. Leonardo Fossi – docente adscrito al Programa Educación, solicitando se realicen los trámites correspondientes para su jubilación, de acuerdo al Reglamento de Jubilación y Pensión del Personal Académico de nuestra institución. Se remite a la Comisión de Jubilación y Pensión de los docentes de la UNERMB. Visto bueno del Consejo Académico Nro. 002 de fecha 02/03/2009.

ü Vista la comunicación VRAC/0187 de fecha 10/03/2009 suscrita por el Dr. Edgar Emiro Silva – Vicerrector Académico, donde solicita consignar a la brevedad, información de la Profa. Del Moral Berrios, Carolina del C., adscrita al Programa Administración – Proyecto Gerencia Industrial, quien requiere el Beneficio de Año Sabático. Se remite a la Comisión de Año Sabático.


ü Vista la comunicación Nro. 704/VRAD /2009 de fecha 11/03/2009 suscrita por la Dra. Marilú Acurero – Vicerrectora Administrativa, quien hace del conocimiento del Cuerpo, situación presentada por la Profa. Peggi Fernández – docente adscrita al Programa Administración, sobre el error involuntario presentado en la Resolución Nro. 2731 de la Sesión Ordinaria Nro. 017 de fecha 17/12/2008, en el que se aprobó el cambio de categoría de la citada profesora a TITULAR, con efectividad a partir del 01/10/2008. En tal sentido, se solicita LEVANTAR SANCIÓN a dicha decisión con la finalidad de modificar la fecha de efectividad a partir del 04/10/2009. Se remite a la Comisión Central de Ubicación y Ascenso, para conocer de oficio la correspondiente fecha de efectividad, conocido esta se procederá a levantar sanción, y aprobar la fecha efectiva a la titularidad de la Profa. Fernández

NOTA: Por motivos de espacio se continuará el Consejo de Dirección en el Próximo Boletín Informativo

8.5
Pago a cuenta de los intereses sobre las Prestaciones Sociales
Del pago del 8.5 de este año no se tiene información alguna. Mañana martes se realizará el Núcleo de Vicerrectores Administrativos, se espera que en este núcleo salga información sobre el 8.5.

DESIGNACIONES EN POSTGRADO UNERMB

El Consejo de Dirección de esta Universidad en su Sesión Ordinaria Nro. 005 de fecha 18-03-2009, aprobó la designación para Coordinar las diferentes Maestrías y Sedes de Postgrado de esta Institución, como se presenta a continuación:

Nombre y Apellido
Programa
Cargo

Dra. Yelitza Casanova
Profesionalización Docente
Coordinación Maestría Docencia para la Educación Superior, en sustitución del Dr. Luís López Duno.

Dra. Yasmira Alaña
Programa Administración
Coordinación Gerencia de Recursos Humanos, en sustitución de la Dra. Isabel Barreto.

M.Sc. Yaseny Troconis
Invitada Programa Postgrado
Coordinación Sede Postgrado Maracaibo, en sustitución de la Dra. Sofía de Urdaneta.

M.Sc. Luis Acurero
Invitado Programa Postgrado
Coordinación Sede Postgrado Dabajuro, en sustitución de la Dra. Petra Molina.

M.sc. Giulio Parotto
Programa Postgrado
Coordinación Sede Postgrado Valera, en sustitución de la Dra. Dorys Acosta.

M.sc. Rubén Graterol
Invitado Programa Postgrado
Coordinación Sede Postgrado Trujillo, en sustitución de la Dra. Dorys Acosta.

FRASE DE LA SEMANA
“Lo que hagamos en una gran ocasión probablemente dependerá de lo que ya somos y lo que somos será el resultado de los años previos de autodisciplina”

Henry Parry Liddon

Por la Junta Directiva de APUNERMB
Ing. José Rafael Rincón Nava
Presidente
POR EL DERECHO A ELEGIR NUESTRAS INSTANCIAS DE AUTORIDADES EN LA UNERMB

Boletín Informativo
Cabimas 13/04/2009 – Año 10 / Nº 09-326

RECORTE DEL PRESUPUESTO 2009

Nos dirigimos a la comunidad unermbista y a la universitaria en general, para informar que la UNERMB ha recibido instrucciones escritas de la Oficina de Planificación del Sector Universitario –OPSU- (PAF Nº0577/2009 del 01-04-2009) para realizar reducción al presupuesto correspondiente al ejercicio fiscal 2009.

En atención a lo indicado, la UNERMB deberá ajustar el presupuesto a Bs. 104.370.110,00, siendo su rebaja, Bs. 6.661.922,00. La reducción será del 6% del aporte fiscal, lo cual asciende a seis millones seiscientos sesenta y un mil novecientos veintidós; esta rebaja afectará en alto porcentaje los gastos de funcionamiento de cada uno de los proyectos y acciones centralizadas, incluidos en el Plan Operativo de nuestra Casa de Estudio, ya resentida con los presupuestos insuficientes otorgados por el Ejecutivo Nacional.

La OPSU manifiesta que se requiere cabal apego a las siguientes directrices:

* En la Partida 4.01 (Gastos de Personal) y los gastos del personal pasivo, no deben ser rebajados, es decir se dejará igual que en la Ley de Presupuesto 2009 (Gaceta Oficial Extraordinaria Nº 5900 del 15.12.2008), tomando en cuenta que hay que asegurar el financiamiento de las remuneraciones tanto de los trabajadores activos como de los pensionados y jubilados, las prestaciones sociales de antigüedad y de los demás compromisos laborales pactados en Convenciones Colectivas, actas o acuerdos, ajustando lo referente a cargos vacantes y personal contratado.

* Asegurar el financiamiento del incremento del salario mínimo del 20% a ser cancelado en dos etapas: 10% a partir del 01.05.2009 y 10% a partir del 01.09.2009.

* Garantizar los recursos para cubrir los servicios básicos.

* Eliminar los gastos suntuarios a que se refiere el Decreto Nº 6.649 de fecha 24 de marzo de 2009, publicado en la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela Nº 39.146 de la misma fecha 25 de marzo de 2009.

* Indicar las nuevas metas de los proyectos afectados por la disminución presupuestaria.

* Considerar la recurrencia de las imputaciones presupuestarias de las providencias y servicios estudiantiles.

* Ajustar el impuesto al Valor Agregado (IVA) a 12%, vigente a partir del 01.04.2009 (Articulo 30, Ley de Reforma Parcial de la Ley de Presupuesto para el Ejercicio Fiscal 2009, gaceta Oficial 39.147 del 26.03.2009).

* Asegurar el financiamiento de los gastos relacionados con los programas sociales, misiones y convenios de cooperación.

Es de hacer referencia que el presupuesto de la UNERMB el 85% se aplica a Gastos de Personal, por otra parte, nos informa que la universidad debe asumir el costo del incremento del salario mínimo autorizado por el Presidente de la República a partir del 1ero de mayo y el Impuesto al Valor Agregado, no contemplado en el Presupuesto 2009 otorgado inicialmente.

Para la UNERMB es cuesta arriba acatar las disposiciones del Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior; APUNERMB da apoyo, al Consejo de Dirección de la UNERMB (CONDIR) en su disposición de someterse al recorte presupuestario pero bajo criterio que no afecte el financiamiento y operatividad de la UNERMB, pero no podemos dejar de expresar nuestro enérgico rechazo a que sean los presupuestos de las universidades los que se reduzcan y que estas instituciones que garantizan el desarrollo del país sufran las consecuencias. Estaremos alertas a las situaciones que puedan presentarse ante este injusto recorte presupuestario y utilizaremos los medios a nuestro alcance para mantener informada a nuestra comunidad unermbista.

FAPUV
CARTELERA INFORMATIVA
EL PAQUETE LLEGÓ A LAS UNIVERSIDADES

Tal y como lo denunciamos en la Cartelera pasada, se avecina un recorte lineal en el insuficiente presupuesto del sector universitario. Ya giraron instrucciones para que las autoridades hagan recortes bajo la amenaza de que, si no obedecen, el gobierno hará la mutilación presupuestaria por su cuenta. Esta arbitrariedad se suma a las insuficiencias generadas por la repetición para 2009 del presupuesto de 2008, y viola la Autonomía Universitaria consagrada en la Constitución Nacional y el artículo 26 de la Ley de Universidades, pues el presupuesto ya fue aprobado por los consejos universitarios.

Se ha vuelto costumbre, desde 2005, la repetición de presupuestos con base en lineamientos que no consideran inflación, crecimiento natural de las instituciones, infraestructura, equipamiento, actas convenio ni ajustes por salario, entre otros importantes aspectos. Esto se impone con la orientación de que luego se presenten las insuficiencias presupuestarias ante la OPSU y se gestionen los recursos ante el Ejecutivo Nacional a través de créditos adicionales que llegan tarde e incompletos. A esto se suma la centralización en OPSU de parte importante del presupuesto universitario correspondiente al pago de salarios y otros beneficios, que viola la Ley de Presupuesto, la autonomía universitaria y duplica el trabajo administrativo.

Estas malas prácticas impuestas desde el Ejecutivo Nacional obligan a una formulación presupuestaria falaz, retrasan el normal funcionamiento de las instituciones de Educación Superior, impiden el desarrollo y crecimiento de la investigación y de la docencia, afectan gravemente la academia, y tienen a la Universidad venezolana al borde del cierre técnico. Pero como paquete es paquete, el gobierno pretende reducir aún más el presupuesto para terminar de asfixiar a las universidades.

El recorte planteado por el Ejecutivo, con base en el decreto de "Eliminación del Gasto Suntuario del Sector Público" N° 6.649, de fecha 24 de marzo de 2009, es de 6% del presupuesto universitario global y sé traduce en una reducción de 30% en las partidas de funcionamiento, afectando gravemente las actividades de investigación y de pre grado, la dotación de laboratorios, publicaciones, infraestructura y plataforma tecnológica, que no tienen nada de suntuarias.

FAPUV, en conocimiento de que muchas universidades están convocando consejos universitarios de emergencia para tratar este punto, los exhorta a NO APROBAR ni participar de manera alguna en esta reducción presupuestaria, y los invita a sumarse a la lucha por presupuesto justo, cumplimiento estricto de las Normas de Homologación y cancelación de la deuda por pasivos.
TIPS

•El día 02-04-09, en horas de la mañana, se reunió la comisión nombrada por el CNU para discutir la situación de los fondos de pensiones y jubilaciones de las universidades, coordinada por el director de la OPSU. A la reunión asistió FAPUV como invitada, así como representantes del Núcleo de Fondos cuyas propuestas fueron expuestas y debatidas. Se destacó la importancia de lograr un consenso en este asunto, se estableció el mes de junio como plazo para la elaboración de la propuesta que va a llevar la comisión al CNU, se definió como primer punto del temario el objeto de los fondos y se convocó la próxima reunión para el día 24-04-09 en la UCV.

•El lunes 13-04-09 se inicia una jornada intensa de discusión de la crisis y el conflicto universitario y sus posibles salidas en aulas, cátedras, departamentos, consejos de escuela y de facultad, en todas las universidades del país, así como dé reactivación de las Ínter-gremiales institucionales.

• La Comisión Electoral de FAPUV le recuerda nuevamente a las asociaciones que deben entregar (os recaudos solicitados en la reunión de Junta Directiva del 29 de enero, pues de lo contrario será imposible cumplir el cronograma.

COMITÉ EJECUTIVO

"ES FAPUV UNA TIERRA DE HORIZONTES ABIERTOS EN LA CUAL SE SIEMBRAN LUCHAS Y SE COSECHAN DERECHOS"
http://fapuv.blogspot.com www.fapuv.org.ve fapuv@cantv.net

Cartelera Informativa publicada en “EL NACIONAL” el sábado 04-04-09 en la sección Publicidad pag. 6

CONSEJO DE DIRECCIÓN

El Consejo de Dirección realizó su reunión ordinaria Nº 005, el miércoles 18-03-2009, tratando los siguientes asuntos de interés para nuestros agremiados.

ü Aprueba, con efectividad a partir del 18-03-2009, el informe definitivo presentado por la Comisión de Ubicación y Ascenso referente a las reconsideraciones formuladas por un grupo de docentes, quienes fueron clasificados como instructores sin tomar en cuenta sus respectivas credenciales en el momento de aprobar sus concursos. El pago, sujeto a la disponibilidad presupuestaria: se nombra en comisión a los profesores: Marilu Acurero, Vicerrectorado administrativa; Jorge Nava, Director del Programa Administración y José Rafael Rincón, Presidente de APUNERMB, con el fin de evaluar y conocer el monto de la deuda por sueldos no pagados.

ü Aprueba Oficio Rectorado 0548/2009 de fecha 13/03/2009, suscrito por el Dr. Dionisio Rafael Brito Hernández - Rector, mediante el cual, solicita PERMISO TEMPORAL de conformidad con lo establecido en el Artículo 38 de la Vigente Ley de Universidades. El mismo, estará comprendido entre el 30/03/2009 al 03/04/2009, dicho viaje está relacionado con su línea de Investigación (Gestión Pública local y Partidos Políticos en las Democracias Latinoamericanas). La mencionada actividad se realizará en la Facultad de Ciencia Política y Sociología de la Universidad Complutense de Madrid y en el Instituto de Estudios Iberoamericanos de la Universidad de Salamanca – España. Se debe destacar, que los gastos respectivos serán descargados por el Programa de Promoción a la Investigación (PPI).

ü Aprueba estudio realizado por la COMISIÓN DE UBICACIÓN Y ASCENSO, referido a la Antigüedad Académica del personal docente mencionado a continuación:

Apellidos y Nombres
Categoría
Efectividad Académica

Prof. Elio Colina
Titular
10-10-2008

Profa. Carmen Pírela
Asociado
14-10-2008

Profa. Marelis Núñez
Titular
15-10-2009

Prof. Armando Urdaneta
Agregado
23-10-2009

Profa. Minerva Vásquez
Titular
06-11-2009

Profa. Zoleida Liendo
Titular
24-112009

Aprueba comunicación CONAC/0029 de fecha 09/03/2009 suscrita por el Dr. Edgar Silva – Presidente del CONAC, donde informa que el Consejo Académico, en su Sesión Ordinaria Nro. 002 de fecha 02/03/2009, acordó enviar para estudio y consideración del Cuerpo, oficio 0055/DPIT de fecha 26/02/2009, suscrito por la Ing. Yuleida Romero – Directora del Programa Ingeniería y Tecnología, quien solicita la aprobación de Estudios Doctorales en Gerencia, que dicta la Universidad de Yacambú, al Ing. Carlos Ponson, docente ordinario, adscrito al mencionado Programa.

ü Aprueba comunicación CONAC/0019 de fecha 09/03/2009 suscrita por el Dr. Edgar Silva – Presidente del CONAC, donde informa que el Consejo Académico, en su Sesión Ordinaria Nro. 002 de fecha 02/03/2009, acordó enviar para estudio y consideración del Cuerpo, oficio Nro. 0169-2009/DPA de fecha 27/02/2009, suscrito por el M.Sc. Jorge Nava – Director del Programa Administración, quien anexa comunicación de fecha 11/02/2009, firmada por el Dr. Víctor Hugo Meriño, notificando su reintegro a sus labores ordinarias como profesor adscrito al mencionado Programa, a partir del 11/02/2009 después de haber cumplido el permiso otorgado por el CONDIR.

ü Aprobó oficio 0054/DPIT de fecha 26/02/2009, suscrito por la Ing. Yuleida Romero – Directora del Programa Ingeniería y Tecnología, quien solicita Estudios Doctorales en Ciencias de la Educación que dicta la Universidad Rafael Belloso Chacín, que está tramitando el Ing. Luís Flores, docente ordinario, adscrito al mencionado Programa. Visto bueno del Consejo Académico, Nro. 002 de fecha 02/03/2009.

ü Visto el oficio Nro. 0163-2009/DPA de fecha 27/02/2009, suscrito por el M.Sc. Jorge Nava – Director del Programa Administración, quien anexa comunicación firmada por la Dra. Neudith Caldera – Coord. General de Pasantías, en la cual presenta Propuesta de modificación sobre la consignación del informe final de Pasantías del Programa Administración. Se autoriza la consignación en digital para el programa administración. Visto bueno del Consejo Académico, Nro. 002 del 02/03/2009.

ü Vista la comunicación s/n de fecha 03/12/2008, firmada por la Lcda. Laura Chacín – docente adscrita al mencionado Programa Educación, solicitando se realicen los trámites correspondientes para su jubilación, de acuerdo al Reglamento de Jubilación y Pensión del Personal Académico de nuestra institución. Se remite a la Comisión de Jubilación y Pensión de los Docentes de la UNERMB. Visto bueno del Consejo Académico, Nro. 002 del 02/03/2009.

NOTA: Por motivos de espacio se continuará el Consejo de Dirección en el Próximo Boletín Informativo

INVITACIÓN
La Dra. Sandra Lizardo, Coordinadora General del Comité Organizador del Encuentro Internacional de Editores de Publicaciones Arbitradas, el cual se efectuará los días 18 y 19 de junio del presente año, invita como actividad previa a este encuentro, a un conversatorio: ¿Qué hacer para investigar y publicar?, con la participación de los siguientes invitados: Dra. Zahira Moreno (UCLA), Dr. Miguel Sánchez (LUZ), Dra. Isabel Barreto (UNERMB), Fecha: Martes, 14 de Abril de 2009, Hora: 9:00 a.m., Lugar: Biblioteca Central Los Laureles

FRASE DE LA SEMANA
“De nada sirve ayudar a las personas que no quieren ayudarse a sí mismo. Uno no puede darle una escalera a alguien que no quiere escalar”

Andrew Carnegie

Por la Junta Directiva de APUNERMB
Ing. José Rafael Rincón Nava
Presidente
POR EL DERECHO A ELEGIR NUESTRAS INSTANCIAS DE AUTORIDADES EN LA UNERMB

ASOCIACIÓN DE PROFESORES DE LA
UNIVERSIDAD NACIONAL
EXPERIMENTAL
“RAFAEL MARÍA BARALT”

NOTIAPUNERMB
Cabimas 13/04/2009 - Año 6 / Nº 05-41

AÑOS DE SERVICIO

El Viernes 17 de Abril de 2009, en en el Salón Costa Oriental del Lago de Barranco Show, a las 10:00 a.m., se hará acto de reconocimiento y entrega de Botones por años de servicio en la UNERMB, dicho Botón índica la antigüedad laboral en la Institución y nos señala el aporte que en ese lapso, nuestro personal se ha entregado para que nuestra universidad cumpla con su responsabilidad de educar y formar a los hombre y mujeres que en el futuro requiera el país. Todo el personal Unerbista que sea objeto de este reconocimiento reciba la más clara y hermosa felicitación de parte de la Junta Directiva de APUNERMB.
El personal que será objeto de reconocimiento tendrá que retirar su credencial antes de la fecha señalada en la Dirección de Personal de la Universidad. Asimismo, tendrá la oportunidad de llevar dos invitados (familiares o amigos), y el homenajeado debe estar una hora antes de la mencionada, para ir ordenándolos en sus respectivos asientos.

LISTADO PERSONAL DOCENTE 25 AÑOS DE SERVICIO:
RUIZ NARIÑO, ANA NAYLE

LISTADO PERSONAL ADMINISTRATIVO 25 AÑOS DE SERVICIO:
GONZALEZ ESPARZA, DIANA B.
TUDARES PERDOMO, DORY
NAVA CHIRINOS, MISLEIDA C.

LISTADO PERSONAL DOCENTES 20 AÑOS DE SERVICIO
AÑEZ VILLALOBOS, GILBERTO S. **
ARCILA BELLO, EGLA IRIS
BALBAS NÚÑEZ, ANORLY
BARALT VILLASMIL, MAGDALENA S.
BECERRA NIEVES, ISIDRO
BUTRON VEJEGA, DAISY E.
CHACIN RINCÓN, LAURA
DELGADO PÉREZ, AVILIO
FARIA JIMÉNEZ, EUCARILDE **
LUZARDO MORILLO, AMILCAR
MARÍN LUZARDO, OSCAR
MARTÍNEZ, EDICTA JOSEFINA
MESTRE DE VELÁSQUEZ, ALEXIS J.
MIQUILENA CORONEL, YOLANDA
MONTOYA ROMERO, ORBELIS
NEGRON FUENMAYOR, MIGUEL
PADRON DE PADRON, FELIDA C.
PERNALETE ALBORNOZ, JULIA B.
RINCÓN MONTERO, MAGALY
RIVAS DE PIRELA, ADELFA
LUZARDO PADRÓN, MILAGROS
SILVA BOLÍVAR, OLIVIA
SOTO VILLALOBOS, MARGERY
URRUTIA ROMERO, ISABEL
VELÁSQUEZ LUZARDO, MIRIAM J.IVAS DE PIRELA, ADELFA
RIVAS FARIA, JANNET
VILLA SÁNCHEZ, SORELY
VILLAVICENCIO O., HUMBERTO
ZERPA SOTO, DEBORA

** Jubilado

LISTADO PERSONAL ADMINISTRATIVO 20 AÑOS DE SERVICIO
AGUIRRE ALVARADO, NAUDY **
LINARES PONCE, YADIS
ALMARZA CHIRINOS, YAHIRYS C.
LINARES, THAIS XIOMARA
CASTELLANOS VÁSQUEZ, MARÍA
MORLES VELÁSQUEZ, MARLENE
DIAZ QUERO, MIREYA LOURDES
NAVA SUAREZ, CRISTINA
FERNÁNDEZ, JOSÉ GREGORIO
PADRON DE SANDREA, YEGNIS
FERNÁNDEZ, MAIGUALIDA JOSÉ
SÁNCHEZ LEAL, JAIRO
GARCIA QUINTERO, YILMA
TUDARES MARTÍNEZ, ALBERTO
GUTIÉRREZ, GLADYS YAJAIRA
VELÁSQUEZ SÁNCHEZ, TRINA DE J.

**Jubilado

LISTADO PERSONAL DOCENTE 15 AÑOS DE SERVICIO

ACURERO LUZARDO, MARILU T.
HERNÁNDEZ NUÑEZ, JOSÉ F.
AGUILAR R., MAGLENIS
JAIMES H., LESLIA
ARAUJO GONZÁLEZ, ESTELIO JOSÉ
LEAL NAVARRO, CARMEN JOSEFINA
BOM CAMARGO, YOSMARY AMELIA
MORENO MORA, AGAPITO ABELARDO
BORJAS RAMÍREZ, SONIA E.
NUÑEZ SANCHEZ, MARISEL DEL V.
CALLEJA DE REYES, JANETH M.
OROZCO, HENRY JOSÉ
CAMARGO MORENO, JOSÉ G.
PÉREZ C., IDELFONZO
CHACIN OQUENDO, CARLOS A.
PERNALETE ESPINA, NATIVIDAD G.
CHINCHILLA DE SÁNCHEZ, HAYDEE
PRIVITERA OLIVIERI, ANTONINA
FLORES COLINA, LUIS ÁNGEL
RODRÍGUEZ G., JUAN
FLORES PIRELA, SHEILA
RODRÍGUEZ GONZÁLEZ, CARMEN D.
GIL DE CIFUENTES, AMPARO
SANGRONIS P., JOEL
GOITIA DE R., LIGIA
SUAREZ DÍAZ, YUNEIXY JOSEFINA
GONZÁLEZ M., NIEVELINA
URDANETA GARCÍA, RAFAEL J.
GONZÁLEZ, OBET JOSÉ
VARGAS QUINTERO, IVONNE BENITA
GRANDA VICTORA, IVONNE M.
VELÁSQUEZ DE N., YOLIDA
GUERRERO B., BELKIS
ZIRITT TREJO, GERTRUDIS Y.

LISTADO PERSONAL ADMINISTRATIVO 15 AÑOS DE SERVICIO
ALMERA DE ROSENDO, ELEIDA J.
ANTUNEZ VILORIA, ISABEL MARINA
BERMÚDEZ RODRÍGUEZ, FREDDY J.
PARRA, JESÚS ENRIQUE
CASTRO RANGEL, CARLOS ENRIQUE
PIRELA DE HINESTROZA, MAILI M.
COLINA BARRETO, MERCEDES DEL V
RODRÍGUEZ MEDINA, DARIO S.
GARCÍA VARGAS, LESVIA MERCEDES
SABINO OLIVEROS, VIRGINIA
GONZÁLEZ GUERRA, MARÍA DEL C.
SANCHEZ RAGA, DINORAH DEL C.
LAMEDA FERMIN, RUTH YSABEL
SIERRA HERNÁNDEZ, ALEXIS C.
LÓPEZ CEDEÑO, CARMEN SALCEDA
SILVA DE JIMENEZ, ELSA M.
MUÑOZ ZABALA, EMILY DEL VALLE
SUAREZ GONZÁLEZ, MAYRA
OBERTO APARICIO, OMAR ANDY
TORRES NAVARRO, YALITZA RAMONA
PACHECO MARIN, YUBISAY C.
VARELA MARIN, LUIS GUILLERMO
PÁEZ RUZ, GLENDA DOLORES
ZAMBRANO FLORES, NANCY HAIDEE

LISTADO PERSONAL OBRERO 15 AÑOS DE SERVICIO
FERNÁNDEZ VERA, LUIS

LISTADO PERSONAL DOCENTES 10 AÑOS DE SERVICIO
GALBAN STHORMES, LEONARDO R.
PÉREZ PRIETO, MARÍA ELENA
GUERRERO DELGADO, LUIS OMAR

LISTADO PERSONAL ADMINISTRATIVO 10 AÑOS DE SERVICIO
CASTAGNETTI, MARÍA ALESSANDRA

LISTADO PERSONAL OBRERO 10 AÑOS DE SERVICIO
MAGO FUENTES, ESMIN ANDRÉS
QUINTERO, OSCAR ALEJO

LISTADO PERSONAL DOCENTE 5 AÑOS DE SERVICIO
AMAYA GONZÁLEZ, MARÍA
FLORES, INGRID A.
ANDARA GUILLEN, ROSAURA
GARCÉS MEJIA, GLORIA DEL C.
APARICIO ABREU, HÉCTOR R.
GÓMEZ CEGARRA, WILFREDO J.
ARRIETA RÍOS, MÁXIMO G.
GÓMEZ NAVARRO, PABLO
BRICEÑO POLANCO, JESÚS R.
GUERRERO RIVAS, YEYSI DEL C.
CASTELLANO OLIVARES, MARÍA
HERNÁNDEZ GONZÁLEZ, RONALD
CUBILLÁN BRACHO YULETZI
HERNÁNDEZ MEDINA, ERNESTO
ESTRADA HERNANDEZ, JANNETH
HUERTA, ISNEIRA
FLORES DE QUERALES, IRAMA C.
JOA MONTIEL, OLY JOHANA
KOCK SALAS, IVAN JAVIER
QUERALES MÁRQUEZ, ROSANEL
LINARES FARÍA ,JESSY ZULAY
RANGEL BRICEÑO, RODOLFO
MEDINA DE MILLÁN, MADALID
ROJAS HERNÁNDEZ, SUSANA V.
MEDINA LUZARDO, HÉCTOR D.
ROMERO CHACIN, JORGE LUIS
MENDOZA PÉREZ, LUZ O.
ROMERO PIRELA, ANA MARIA
MERIÑO CÓRDOVA, EUGENIA
SALAZAR MARCANO, ROSANDRA
MEZHER HARB, ROBERTO
SALAZAR RIVAS, JUSSETH
MINDIOLA GONZÁLEZ, RUBELY
SILVA SALAS, GERONELIA C.
MONTES DE OCA, JULIO
SIVILOTTI CHÁVEZ, DANIELA
NAVA RAGA, CARLOS ALBERTO
SIVIRA ALFONSO, ALMA
NAVARRO MONTERO, YASLYS
SOLÍS MOTA, MARCY NELLY
PARRA CARRIZO, CAROLINA
VARGAS CUMARE, JAVIER
PEREIRA GONZÁLEZ, LEWIS
VARGAS GARCÍA, ÁNGEL R.
PÉREZ COLMENARES, YAMELIS J
VÁSQUEZ DE C., YOLEIDA
PINZON CHACON, BETANIA
VERA HERNÁNDEZ, ELIZABETH
PIÑA MADUEÑO, DUGLAS R.
VERA, RANDY JOSÉ
PIRELA RIVAS, DAYANA T.
VICUÑA DE ROJAS, JENNY
PRADO OROZCO, YAJAIRA

LISTADO PERSONAL ADMINISTRATIVO 5 AÑOS DE SERVICIO
ABREU LÓPEZ, HERMINIA DEL V.
MORON MANZANILLA, MAURO E.
BERRIOS CARDENAS, YELIZA DEL C
OCHOA OCANDO, TITO ALEXIS
BOUDEWYN PEREZ, JENNY J.
QUIJADA, MARÍA LUISA.
BRICEÑO URBINA, JENNY DEL V.
REY SÁNCHEZ, MARÍA
BRITO HERNÁNDEZ, VITA C.
SALCEDO, JOHNNY ALBERTO.
CARRASQUERO JAIMES, NEIL HANS
SUBERO RAMONES, JORGE LUIS
CHACIN GUTIÉRREZ, HENRY J
UBAN DE BRACHO, LIZ MORELIA
CUEVAS CHUELLO, MARILIN C.
VALLES MEDINA, ENMANUEL JOSÉ.
DAZA, FREDDY ANTONIO
VENEGAS CASTELLANOS, ALIX J.
FALCÓN CALDERA, NELIMAR R.
VERA PÉREZ, ERNESTO A.
GÓMEZ ROMERO, ALEJANDRA.

LISTADO PERSONAL OBRERO 5 AÑOS DE SERVICIO
URRIBARRI QUINTERO, OSVALDO D.

Por la Junta Directiva de APUNERMB
Ing. José Rafael Rincón Nava
Presidente
POR EL DERECHO A ELEGIR NUESTRAS INSTANCIAS DE AUTORIDADES EN LA UNERMB

ASOCIACIÓN DE PROFESORES DE LA
UNIVERSIDAD NACIONAL
EXPERIMENTAL
“RAFAEL MARÍA BARALT”
Cabimas 13/04/2009 - Año 3 / Nº 03-08


ASAMBLEA INFORMATIVA POR SEDE

REPRESENTACIÓN GREMIAL ANTE EL CONSEJO DE SALUD UNERMB

A TODO EL PERSONAL DOCENTE, ADMINISTRATIVO Y OBRERO

RENOVACIÓN DE PÓLIZA DE EXCESO 2009

Ante el vencimiento de la póliza de exceso, las representaciones gremiales ante el Consejo de Salud UNERMB, realizó un estudio de propuestas de diferentes compañías de seguros y sugerencias recibidas por miembros de nuestra comunidad universitaria, para contratar una póliza de exceso, a lo cual se analizaron las ofertas de servicios o cotizaciones presentadas a objeto de presentarlos a la comunidad universitaria.
En tal sentido se presentan a continuación el cronograma de asambleas informativas por sede a objeto de orientar y establecer el mecanismo para dicha contratación de la póliza de exceso 2009, a la cual se agradece puntual asistencia.
Así mismo, se explicará el mecanismo de gestión ante CAPREUNERMB a objeto de financiar dicho costo para los socios afiliados a la misma.

SEDE
DÍA
HORA
LUGAR
Mene Grande
Martes 14-04-09
9.00 am
Aula
Cabimas
Miércoles 15-04-09
9.00 am
Aula
C. Ojeda
Jueves 16-04-09
9.00 am
Aula
Los Puertos
Jueves 16-04-09
5:00 pm
Aula
Posgrado Mcbo
Viernes 17-04-09
4:00 pm
Aula
Posgrado Trujillo
Sábado 18-04-09
10:00 am
Aula

MEJOR USO DE SISUNERMB

ü Recordamos a los usuarios del Servicio Médico de la UNERMB, que a los efectos de utilizar la asistencia médica que presta SISUNERMB están en el deber de presentar el carné de SISUNERMB, esto te protege a ti y a nuestro sistema de asistencia médica. Muy lamentablemente nos hemos encontrado con la pretensión de ciertos usuarios (Titulares y/o beneficiarios) de solicitar asistencia médica para personas no registradas en nuestro sistema, o introducir personas como si fuesen la registrada en el sistema, colega esto nos afecta a todos, seamos conscientes, valoremos y protejamos los nuestro, con los abusos, nuestro servicio se hará más costoso y puede hacerse deficiente.

ü Exhortamos a nuestros afiliados que al asistir a los centros de atención medica, no adopten comportamientos violentos, agresivos, ni vocabulario soez; si de algo no se está de acuerdo ó conforme, estamos en la obligación de comunicarlo con acierto, tenaz y asertivamente, no groseramente; recordemos que lo cortés no quita lo valiente, ni perdemos nuestro derecho.

ü A nuestros afiliados, le hacemos un llamado a que cuando se haga uso de los servicios de SISUNERMB se acojan estrictamente a los diagnósticos médicos y hospitalarios a los cuales nuestro sistema les da cobertura, fuera de estos nos trae situaciones administrativas incomodas tanto para las Clínicas, Médicos y Usuario (Afiliado de SISUNERMB), situación que nos obliga a utilizar correctivos como: no reconocer este gasto para SISUNERMB, cobrar el gasto al afiliado SISUNERMB, suspenderle el servicio médico por SISUNERMB al afiliado que ha hecho la extralimitación. Nuestro servicio médico es un colectivo para prevención y correctivos de salud, es un fondo solidario para la salud; cuidémoslo, protejámoslo, fortalezcámoslo.

¿GRIPE O ALERGIA?

Si llevas un par de días estornudando, tal vez pescaste la gripe que tenía tu colega, pero también podría ser una alergia. Aquí, las diferencias.

Síntomas: Estornudos, congestión y secreción nasal son síntomas típicos tanto de las alergias como de las gripes, pero en el caso de las segundas, estos suelen ir acompañados de dolores musculares, debilidad, fatiga y fiebre baja. Las alergias, por su parte, también suelen causar picazón en la nariz, la garganta y los oídos, y las secreciones nasales son finas y transparentes, a diferencia de las de la gripe que suelen ser más espesas y llegar a tomar una coloración entre amarillenta y verdosa.

Aparición: Los síntomas de una alergia aparecen inmediatamente después de haberte expuesto al alérgeno que la provoca. Si son alergias estacionales, suelen presentarse en la misma época del año. Los síntomas de la gripe aparecen con toda su fuerza entre uno a tres días después de exponerte al virus del catarro, y son más comunes durante el otoño e invierno.
Duración: Las alergias duran tanto tiempo como estés expuesta al alérgeno, incluso después que ha desaparecido. Las gripes duran de 5 a 7 días como promedio.

Complicaciones: Las alergias pueden agravarse y resultar en sinusitis y asma. Las gripes pueden acabar causando infecciones de oído, bronquitis y también sinusitis.

CUIDADO CON LA NEUMONÍA

Para los adultos mayores, la vacuna contra la gripe no es un escudo invernal imbatible: según un estudio de Group Health con 3,500 personas, ésta no reduce el riesgo de pa­decer neumonía. Se sospecha que la vacuna no funciona tan bien como debería en adultos mayores o que sus ca­sos de neumonía no están relacionados con la gripe.

Lo fundamental. El doctor Michael L Jackson, coordinador del estudio, recomienda, de cualquier modo, vacunar­se contra la gripe cada año y lavarse las manos con frecuencia. Si tienes más de 65 años o padeces un mal crónico, in­vestiga sobre la vacuna PPV, que podría proteger­te contra mu­chos tipos de neumonía.

NOTICIA SOBRE LA ASPIRINA

Esencial en cualquier botiquín, la aspi­rina se menciona desde hace tiempo como un fármaco maravilloso: ade­más de aliviar el dolor, reduce el riesgo de sufrir apoplejía, infarto y cáncer de colon. Pero su consumo diario no es para todos. Según un artículo del Journal of the Ameri­can College of Cardiology, hasta 60 por cien­to de la gente, tanto sana como en tratamien­to por males cardiacos, puede tener alguna re­sistencia a ella. ¿Qué es eso? Quienes tienen esa resistencia sienten alivio del dolor, pero no reci­ben los benefi­cios totales de la dilución de la sangre (la as­pirina disminuye el riesgo de que las plaquetas se peguen y formen coágulos).

¿Cómo saber si la tengo? Con un nuevo examen de sangre, el médico puede decidir si sería mejor recetarte otra terapia, sobre todo si tienes riesgos de padecer males cardiacos o estás siendo tratado por alguno.

¿Existen alternativas? Los pacientes con resistencia a la aspirina podrían respon­der a otros fármacos antiplaquetas, como el clopidogrel.

Meta Saludable, 2 minuto de descanso, después de cada 15 minutos frente a la computadora, mira a lo lejos para evitar la fatiga visual, que puede irritar los ojos y provocar jaquecas y baja productividad.

UNA AMARGA VERDAD

Un reporte de la Asocia­ción Dental de Minnesota sobre la erosión del esmal­te revela que las golosinas agridulces contienen al­gunos ácidos que dañan la capa protectora de los dientes. El dentista Robert J. Marolt nos da los siguientes consejos para evitarlo:
Enjuágate con agua Hacerlo justo después de comer golosinas agri­dulces ayuda a eliminar parte del ácido.

Espera media hora antes de cepillarte El ácido ablanda la frágil superficie de los dientes. Cepillarte justo después de comer esas golosinas podría dañarlos.

Evita los sabores de frutas Los dulces de limón, uva y cereza destru­yen más esmalte que los de canela y menta, pues estos últimos son más bajos en ácido.

Cambia a chicle sin azúcar Puedes satis­facer tu compulsión oral mientras estimulas el flujo de saliva, que protege el esmalte.

CUÁNTO SABE USTED DE PRODUCTOS DIETÉTICOS?
Marque, en el casillero, la respuesta que le parezca correcta. Luego, lea los resultados.

1 "DIETÉTICO" O "LIGHT" ES IGUAL A "BAJAS CALORÍAS"
VERDADERO: O FALSO: O

2 "SIN COLESTEROL" SIGNIFICA "SIN GRASAS"
VERDADERO: O FALSO: O

3 LOS ALIMENTOS "LIGHT" O DIETÉTICOS TIENEN EL MISMO CONTENIDO NUTRICIONAL QUE LOS COMUNES
VERDADERO: O FALSO: O

4 LAS PERSONAS CON DIABETES SÓLO PUEDEN CONSUMIR LOS "APTOS PARA DIABÉTICOS"
VERDADERO: O FALSO: O

5 LOS ALIMENTOS DIETÉTICOS SON CURATIVOS
VERDADERO: O FALSO: O

1. FALSO. Esas leyendas significan que la composi­ción original del alimento fue modificada de alguna manera. Puede tener, por ejem­plo, menos azúcar, más proteí­nas, menos grasas o un aumen­to de minerales en su composi­ción. En definitiva, son adjetivos de uso excesivamente amplio que pueden aplicarse a cualquier producto que ha variado su composición química.

2. FALSO. Que un producto diga que es "sin colesterol" o "libre de colesterol" no quiere decir que no contenga grasas o que sea bajo en ellas. Un ejemplo típico son los aceites, que, por ser alimentos de origen vegetal, naturalmente no contienen colesterol, pero son 100% grasa.

3. VERDADERO. Tienen la misma cantidad de vitami­nas y minerales porque, gene­ralmente, si al producto se le quitan las grasas y con ellas se le van las vitaminas, se les vuelven a añadir. Es el caso de la leche desnatada, cuyo envase suele decir "enriquecida con vitamina A y D", porque son las vitaminas que se le vuelven a agregar.

4. FALSO. Ésta puede ser una denominación engaño­sa; ya que las personas con diabetes pueden consumir todos los alimentos siempre que lo hagan en las cantidades indicadas según su plan de alimentación elaborado por un nutricionista. No es necesario consumir productos especiales que, frecuentemente, resultan más caros.

5. FALSO. Muchas personas piensan que estos productos van a resolver su problema de diabetes o de sobrepeso. Entonces, le dan un carácter de milagroso, mágico y no es así, el alimento dietético es simplemente el modificado.

FRASE IMPORTANTE
“Como médicos, nuestro deber es evaluar las probabilidades y disciplinar las expectativas; pero hay sendas de posibilidades que se apartan de la probabilidad y mantenerlas iluminadas es también nuestro deber, y el nombre de esa luz es esperanza”

Karl Menninger

Por la Junta Directiva de APUNERMB
Ing. José Rafael Rincón Nava
Presidente
POR EL DERECHO A ELEGIR NUESTRAS INSTANCIAS DE AUTORIDADES EN LA UNERMB